内容: | 每次看到其他县为了本地大学生限制户籍开设岗位,外地的我们报不了当地的岗位真的很羡慕,建议我县事业单位招聘进一步进行户籍限制,适当增加面向本县户籍的岗位比例保障本地人才就业机会,希望能够得到回复 |
写 信 人: | |
写信时间: | 2025-06-23 |
处理单位: | 县人社局 |
处理时间: | 2025-06-26 |
处理状态: | 已处理 |
回复情况: | 王艳玲同学: 您好! 非常感谢您对我县事业单位招聘工作的关注与建议。您提出的关于在事业单位招聘中进一步进行户籍限制,增加面向本县户籍岗位比例以保障本地人才就业机会的建议,我们高度重视并进行了深入的研究与思考。现就您的建议回复如下: 我们充分理解您提出此建议的出发点,即希望保障本地人才的就业机会,让更多的本地大学生能够在家乡找到合适的工作,为本地的发展贡献力量。在当前的就业形势下,大学生就业问题是一个备受关注的社会问题,您的建议反映了广大本地大学生和家长的心声,我们对此高度重视。在我们每年的招聘当中,我们也设置了一些面向本地户籍招聘的岗位,例如卫健系统的公开招聘,其中有部分岗位就是面向于本地户籍。 事业单位招聘工作是一个复杂的系统工程,需要综合考虑多方面因素。我们将在保障公平竞争的前提下,努力为本地人才创造更多的就业机会,同时也积极引进外地优秀人才,为我县的经济社会发展提供强大的人才支持。再次感谢您对我们工作的关心和支持,希望您能够继续关注家乡的发展,为我们提出更多宝贵的意见和建议。 祝您生活愉快,工作顺利!
洞口县人力资源和社会保障局 2025年6月26日 |
满 意 度: | 无反馈 |